| Наш опрос |
|
|
В категории материалов: 13 Показано материалов: 1-10 |
Страницы: 1 2 » |
Сортировать по:
Дате ·
Названию ·
Рейтингу ·
Комментариям ·
Просмотрам
Проект с лозунгом «Построй свое будущее!» и с необычным названием «Многоэтажка» является актуальным, так как он направлен на то, чтобы помочь школьникам ответить на 3 вопроса «Кто я?», «Что я хочу?» и «Как мне этого добиться?». Целью данного проекта является: обучить в течение 3-х дней школьников 9-11 классов навыкам целеполагания, управления временем, лидерству, работе в команде, ораторскому искусству, самопрезентации, эмоциональной компетентности, а так же помочь с самоопределением.
НИР студентов |
Просмотров: 764 |
Author: Валерия Панюшева |
Добавил: neva |
Дата: 23-Января-2014
|
|

Существующая экологическая ситуация в г. Череповце сложилась в результате концентрации на ограниченной площади крупных предприятий тяжелой индустрии, обуславливающих высокий уровень загрязнения атмосферного воздуха и других природных сред. Еще одним загрязнителем атмосферного воздуха является транспорт, работающий на основе тепловых двигателей. Каждый автомобиль выбрасывает более 3 кг вредных веществ ежедневно.
НИР студентов |
Просмотров: 5669 |
Author: Блохина Елена, Люботина Ольга |
Добавил: neva |
Дата: 19-Октября-2013
|
|
|
В рамках Недели студенческой науки в ЧГУ состоялась ежегодная Студенческая научная конференция «СНК-2010».
|
|
Вопросам управления проектными рисками в нашей стране уделено не так много внимания, вопросы же управления рисками социальных проектов с учетом современных реалий российской экономики изучены крайне слабо. Проект «Здоровый город» относится к числу социальных проектов, причем носит статут целевого и стратегического. В связи с чем, крайне важно выработать инструментарий, позволяющий эффективно осуществлять деятельность по управлению рисками данного проекта.
|
Введение При современном уровне развития системы образования и состоянии насыщенности рынка образовательных услуг, конкурирующие высшие учебные заведения и их филиалы предлагают потенциальным потребителям большое количество однотипных информационных, образовательных, обучающих и других услуг, подчас не отличающихся своими качествами. При этом главным фактором конкурентной борьбы становится благоприятное впечатление о ВУЗе, как месте получения качественных услуг, заключенное в созданном имидже. В настоящее время в ЧГУ сложилась ситуация, когда имидж руководителя оторван от имиджа ВУЗа в целом, что представляет особый интерес для изучения данной проблемы с последующей целью изменения образа ректора в глазах студентов, следовательно, данная тема является актуальной.
НИР студентов |
Просмотров: 2434 |
Author: Никитина Анна Леонидовна |
Добавил: neva |
Дата: 17-Апреля-2010
|
|
|
Работу подготовили студентки группы 5МО-41 Инженерно-экономического института Гудзь Юлия, Ковалева Мария, Кузнецова Ирина. Основные тезисы доклада на тему «Формирование имиджа на примере конкретного руководителя».
|
Тезисы Несмотря на многочисленные проблемы, Кадуйский район Вологодской области имеет все необходимые предпосылки для развития туризма, как отрасли экономики. Организация в п. Хохлово проекта туристского культурно-экологического комплекса «Живая старина» решает проблему безработицы в поселке, обеспечивает налоговые поступления в бюджеты разных уровней. Проведенные нами расчеты показывают, что рассмотренные объекты туристического маршрута могут работать на принципах самоокупаемости. Статью обсуждаем здесь
|
О понятии интеллектуальной собственности О защите прав на объекты интеллектуальной собственности О нарушении прав интеллектуальной собственности на примере бренда «Вологодское масло»
|
Целью исследования явилось изучение уровня сформированности ряда профессионально важных качеств у студентов, обучающихся по направлению «Менеджмент». Респондентами стали студенты первого и второго курсов, а именно группы 5МО-11, 5УП-11; 5М-11; 5ГМУ-11; 5МО-21; 5 МО-22. Основным методом явился опрос. Опрос проводился анонимно. Было опрошено 40% от общего числа учащихся; всего 60 человек. Общий вывод: В целом можно говорить о том, что не все качества менеджера сформированы целиком.
|
Теория организационной культуры и научно-методический аппарат ее анализа на сегодняшний день не достаточно полны в то время как на практике актуальность диагностики организационно-культурных явлений возрастает. Сегодня выделяют две парадигмы научного анализа организационно-культурных явлений и процессов. Структурно-функциональная парадигма рассматривает культуру организации как систему, а когнитивно-семиотическая анализирует поведенческие и символические аспекты организационной культуры. Для теории организационной культуры сегодня характерны системный подход, компромиссный подход к проблеме рационального формирования и управления организационной культурой, развитие рационально-прагматических парадигм. В перспективе—разработка научно-методического аппарата диагностики организационных культур, исследование новых областей и проявлений организационной культуры, использование математических методов и моделей и синергетического подхода для анализа.
НИР студентов |
Просмотров: 5382 |
Author: Юлия Смирнова |
Добавил: neva |
Дата: 26-Апреля-2009
|
|
|
|
|